dissabte, 15 de novembre de 2014

El Consell de Bombers Voluntaris aprova per unanimitat el seu pla d’actuació per al 2015

Dijous 13 de novembre de 2014, va tenir lloc una nova reunió ordinària del Consell de Bombers Voluntaris, l’òrgan col·legiat d’assessorament i consulta, adscrit a la Direcció General de Prevenció, Extinció d’Incendis i Salvaments (DGPEIS), en el qual els representants de les persones membres del cos de bombers voluntaris de la Generalitat de Catalunya i de l’Administració harmonitzen els seus interessos respectius.
 
A la reunió hi van assistir Ramon Parés, Director General de Prevenció, Extinció d’Incendis i Salvaments; els tres subdirectors generals de la DGPEIS i els caps de totes les Regions d’Emergències, així com el director de l’Escola de Bombers i Protecció Civil de Catalunya, Josep Maria Juncosa. Pels bombers voluntaris hi van assistir representants de les Regions d’Emergències Centre, Girona, Metropolitana Nord, Metropolitana Sud, Terres de l’Ebre i un representant dels Pompièrs d’Aran, entre d’altres. 

Cal dir que els representants de les regions de Lleida i Tarragona no van assistir-hi ja que feia setmanes van presentar la seva dimissió com a protesta pel tracte de la DGPEIS cap a les reivindicacions dels bombers voluntaris. 

Els assistents a la sessió del Consell de Bombers Voluntaris van estudiar i debatre sobre diversos temes d’interès, com la millora de la cobertura en cas d’accident i les mútues i assegurances, tema amb el què es va comptar amb l’assistència i l’assessorament de Cristina Turmo, Subdirectora General de Riscos i Assegurances de la Direcció General de Patrimoni del Departament d’Economia i Coneixement.
 
Així mateix, a la sessió es va tractar la proposta de reforma de l’art. 10 de la Llei 5/1994, de 4 de maig, de regulació dels serveis de prevenció i extinció d’incendis i salvaments de Catalunya, per estudiar la incorporació dels bombers voluntaris a la condició d’agent de l’autoritat. Per treballar aquest àmbit, es va comptar amb l’assessorament de Marta Viñals, cap del Servei d’Assessorament Jurídic de la DGPEIS.

Personalment celebro molt aquest punt, ja que a finals de setembre vaig presentar unes al·legacions al reglament on demanava que els bombers voluntaris havien de ser agents de l’autoritat quan s’està de servei, als efectes de garantir la protecció de les persones i els béns en situació de perill. No pot ser que un cobrador d'un peatge sigui agent de l’autoritat, i un bomber voluntari estant de servei, no ho sigui

Altres punts tractats van ser l’estat de la tramitació de la modificació parcial del Reglament del Cos de Bombers Voluntaris de la Generalitat de Catalunya, el Pla d’actuació i objectius a assolir pel Consell de Bombers Voluntaris de la Generalitat de Catalunya per l’any 2015 i la substitució dels membres del Consell de Bombers Voluntaris que han dimitit les darreres setmanes.
 
Finalment, en el decurs de la reunió, Ramon Parés, director general de la DGPEIS i president del Consell de Bombers Voluntaris, va manifestar la voluntat de la direcció general de millorar els canals de comunicació interna amb el col·lectiu de bombers voluntaris.

El Consell de Bombers Voluntaris ha establert un pla d’actuació i objectius per al 2015, que contempla, entre d’altres punts:
 
• l’aprovació, per part del Govern, de la modificació parcial del Reglament del Cos de Bombers Voluntaris. 
[personalment penso que hem perdut una oportunitat per fer un reglament més o menys definitiu pels propers anys. Hi ha coses que han quedat penjades i no sabrem quan tornarem a fer una nova modificació. El reglament que es modifica és del 1996]
 
• un cop aprovada aquesta modificació, es procedirà a fer efectiva una nova convocatòria pública per la selecció i accés de nous bombers voluntaris. 
[que a efectes pràctics vol dir que no estaran disponibles en el parc de bombers fins mitjans 2016. El que també s'hauria de fer, és donar de baixa a tots aquells bombers que fa anys que no van pel parc ni fan formació ni van a cap servei i que encara ara es comptabilitzen com a bombers voluntaris en les estadístiques oficials, cosa que no hauria de passar]. 
• la proposta de recuperació del valor de les indemnitzacions, anteriors a l’ordre INT/93/2013, de 13 de maig, als bombers voluntaris,
[és a dir, entre d'altres, enlloc de cobrar 6,59€ per hora de servei, passar a cobrar 7,53€. El que també estaria bé, és que no triguessin 10 mesos a pagar.]
 
• la promoció de la reforma de l’art. 10 de la Llei 5/1994, de 4 de maig, de regulació dels serveis de prevenció, extinció d’incendis i salvaments de Catalunya, per donar als bombers voluntaris la condició d’agents de l’autoritat mentre estiguin en acte de servei,
[ja he apuntat més amunt que celebro i molt, aquesta iniciativa]

• l’aprovació del protocol de sortides de la Subdirecció General Operativa de la DGPEIS,
[Aquest també és un punt important, ja que hi ha comandaments de bombers, que literalment ignoren els voluntaris i mai els fan sortir. Perdoneu, però algú ho havia de dir.]

• el treball per tal de solucionar el tràmit i la gestió dels endarreriments en el cobrament de les indemnitzacions en els casos d’incapacitat temporal per accidents produïts en l’exercici de les seves funcions.
[hi ha companys que han estat més d'un any per cobrar i això no és just i dona un sentiment de deixadesa per part de l'administració cap al bomber voluntari. Espero que, en cas d'indemnitzacions, es pagui mensualment

• l’estudi, dins de l’àmbit competencial de la Generalitat de Catalunya, d’opcions de millora de la cobertura en els àmbits sanitari i social,
[l'etern problema de l'assegurança. De veritat tant costa que tinguem una assegurança digna i completa?]

• l’estudi de la realitat d’altres models d’emergències i bombers europeus, així com els requeriments per a la seva aplicació al nostre país
[sempre va bé observar que passa al nostre voltant]
 
• la regularització i el desenvolupament dels diferents nivells de formació que han de rebre els membres del Cos de Bombers Voluntaris, ja sigui mitjançant la formació bàsica, de capacitació, la formació contínua, d’especialització o les activitats teòrico-pràctiques de perfeccionament i consolidació.
 [pel que fa a la formació, ho tinc molt clar: els bombers voluntaris han de fer les mateixes hores que els bombers professionals. Fem la mateixa feina, oi? Doncs hem de fer la mateixa formació. Fi del debat.]


Finalment una cosa que crec que el Consell hauria de treballar i de manera urgent, ja que no està inclosa en aquest pla, és que els bombers voluntaris també tinguem delegats de prevenció, salut i seguretat, per poder estar dins el Comitè de Seguretat Laboral, ja que ara se'ns ignora completament. 

Celebro que hi hagi voluntat de continuar treballant i de resoldre els problemes que patim els bombers voluntaris, tot i que en alguns aspectes sóc un mica pessimista, ja que no veig una voluntat real de canvi. A més a més, l'estratègia errònia d'alguns, impossibiliten cap diàleg que que ens faci avançar.

dimarts, 11 de novembre de 2014

Tenim cap pla?



Avui el president Mas ha ofert una roda de premsa, tot valorant la consulta participativa del 9 de novembre. Entre totes les coses que ha comentat, a mi me n’ha sobtat una, que per a molts ha quedat en una anècdota més, però que jo considero molt greu.

El president ha dit que els servidors del Govern van rebre "atacs informàtics duríssims" arran del 9N que fins i tot van arribar a posar en perill historials clínics, l'accés al servei d'emergències mèdiques i les receptes electròniques. "Van posar en risc la prestació de serveis bàsics de la Generalitat".

Així per exemple, la web del Govern va rebre dissabte 20.000 peticions d'informació més del que és habitual i, diumenge, 60.000. És a dir, atacs de denegació de servei distribuït (DDoS), que es fan amb una xarxa d'ordinadors que demanen, a la vegada i de manera organitzada, informació en un mateix servidor fins al punt de superar la seva capacitat de lliurar-la. "Mai no s'havia patit un atac organitzat tan greu” ha afirmat el president Mas.

A més a més, el conseller d'Empresa i Ocupació, Felip Puig ha assegurat que el 9 de novembre es van produir a Catalunya "atacs cibernètics de primer ordre mundial" i "la seguretat dels sistemes informàtics del país va ser posada en tensió com a conseqüència del 9N". Cal dir que El 90% dels atacs informàtics que van tenir lloc el 9N a l'Estat Espanyol, van ser webs Gencat posant en greu risc els sistemes d'emergències.

Dies abans del procés participatiu, així com durant la diada de l’11S,  les webs de l’Assemblea Nacional Catalana i d’Òmnium Cultural van patir atacs informàtics amb l'objectiu de bloquejar tant els telèfons des d'on van organitzar la consulta del 9N com les seves pàgines web. I durant la vigília del 9N la web del Govern va passar unes hores fora de servei o funcionant amb dificultats.

El 9 de novembre és l’escenificació de que Catalunya està davant el repte més important de la seva història: esdevenir un estat lliure. Però Espanya també està visquen el seu propi repte: l’inici de la seva desintegració com estat actual.

Davant aquest fet, Espanya pot plantejar dos escenaris d’oposició contra la independència: l’actiu i el passiu. L’actiu seria oposar-se  a la construcció del nou estat català. El passiu seria no fer res i que  Catalunya esdevingui un nou estat.

Analitzant el passat i el present de l’Estat Espanyol, no hem de descartar cap possibilitat, per descabellada que ens pugui arribar a semblar. La prova de tot plegat, són aquests atacs informàtics. Les clavegueres de l’estat són profundes i fosques. A més de bomber voluntari, sóc historiador i us podria posar mil exemples de com actuen els serveis secrets de qualsevol país per provocar conflictes i problemes. 

És per això que cal tocar de peus a terra i contemplar una opció activa d’oposició espanyola contra la independència. I no parlo en termes constitucionals o legals. En cas que fos una oposició activa, ens hem de preguntar com seria aquesta oposició? Guerra total i oberta amb presència de l’exèrcit i armament pesant? Guerra de baixa intensitat? Boicot i sabotatge contra les infraestructures tallat subministrament de gas, aigua o electricitat? Contra les telecomunicacions, deixant a tothom sense telèfon? Guerra cibernètica que col·lapsi el país? Un setge que aïlli Catalunya de l'exterior?

Catalunya ha de tenir un model propi de defensa davant un atac exterior o interior, i en aquest model, Mossos, Bombers i Protecció Civil han de jugar el seu paper, però sobretot han d’estar preparats i organitzats. I ara per ara no ho estem. Em sap greu, però és així. Hi ha coses bàsiques i imprescindibles, com les telecomunicacions, per exemple, que si fallen no hi ha cap pla.  

Algú s’hauria de posar a treballar de manera urgent. No tant sols com a acte de prevenció, sinó com a acte de patriotisme i sobretot de supervivència. Perquè no és que tinguem cap pla B, és que no tenim ni el pla A.

diumenge, 5 d’octubre de 2014

Abandono l'ASBOVOCA

Fa uns minuts he enviat un email a l'Associació de Bombers Voluntaris de Catalunya (ASBOVOCA), comunicant la meva baixa com a soci, després d’uns quants anys de participar, tant en la darrera junta com dirigint la revista “Alerta!”, ja que penso que ja no hi tinc lloc. 

Avui hi ha hagut assemblea per renovar president i junta, i com que l'actual direcció escollida no em mereix la més mínima confiança, he decidit donar-me de baixa. 

Aviso que el que exposaré a continuació, és dur, però els que em coneixeu sabeu que jo sóc clar i directe. Com que fins ara he estat una de les cares visibles de l’ASBOVOCA, el millor per tothom és deixar les coses clares i la xocolata espessa. 

Fa mesos que estava bastant absent dins l'ASBOVOCA. D’ençà que va dimitir el president, jo automàticament també vaig dimitir com a director de la revista Alerta! i tampoc vaig voler participar del que per mi ha estat tota una comèdia fins avui mateix. 

 La dimissió del president es va produir arran de tota la lluita que està portant el col·lectiu de bombers voluntaris per tal de millorar les nostres mancances i tenir unes condicions dignes. Després de molts anys al capdavant va creure donar pas a un nou relleu i una nova gent. 

Pel que fa a mi, en el nou procés de canvi, tenia dues opcions, o intentar canviar les coses o plegar. Primerament vaig optar per continuar a la junta i en la següent assemblea així ho vaig comunicar a tota una sèrie de gent que també va voler renovar l’Associació. 

Però les coses no han sortit tal com pensava i finalment, enlloc d’intentar canviar les coses, vaig decidir per l’altra opció més fàcil, perquè no tenia gens de ganes de posar-me al mateix nivell d'una gent que s'han omplert la boca d'unitat i l'únic que han fet ha estat separar i menysprear. 

Em sento dolgut ja que l'ASBOVOCA era molt meva, però sóc fidel als meus principis i no puc estar al costat de persones que m'han traït, que m'han insultat i que fins i tot m'han amenaçat. I aquesta manca absoluta de respecte no ha estat només contra la meva persona, sinó contra altres bombers voluntaris (entre ells el meu cap de parc i companys del meu parc) els quals, tot i que es pugui discrepar, cal garantir el dret al debat i al respecte, cosa que els que ara van de "mandamás" mai han fet. Perquè si jo sóc fidel a algú, és als meus amics i companys, encara que no pensi com ells. El que em sap greu de tot plegat, és que segurament comparteixo la majoria d’objectius de l’ASBOVOCA, però no comparteixo les formes ni les maneres, ni el tarannà dels actuals responsables. 

Aquest estiu s’ha actuat amb una “opa” hostil contra tothom que no pensava com ells, mentint descaradament, insultant a tort i a dret i amenaçant a qui els replicava, acompanyats d'una claca que aplaudia tot allò que feien i deien com si estiguessin en el Coliseum de Roma. I mentre alguns s’ho miraven sense badar boca, callant d’una manera que els feia còmplices de tot aquest disbarat. 

Sí, aquest ha estat tristament l'ambient d'aquests darrers mesos dins l'ASBOVOCA, on alguns exercint de comissaris polítics han convertit l'estiu en una cacera de bruixes. I lògicament amb gent així el millor que puc fer és separar-me. 

Avui hi ha hagut assemblea i democràticament s’ha escollit els nous càrrecs. I com que, repeteixo, he estat absent i tampoc he volgut participar de tot el procés, si els socis creuen que això és el millor per l’ASBOVOCA, els hi respecto, però que amb mi ja no hi comptin més. 

Em sap greu i ho lamento molt, ja que deixo molts bons amics dins l'Associació, dels quals admiro la seva paciència, i respecto que vulguin confiar en els escollits, però jo no ho puc fer i em dono de baixa per coherència amb les meves idees i manera de ser. 

Cadascú és lliure de triar el seu camí i jo he triat aquest. Només el temps dirà si aquesta decisió ha estat encertada o no. 

Seguiré lluitant pel millor dels bombers, a nivell personal i allà on cregui necessari. 

Bon vent i barca nova!

Em sap greu. 

dimarts, 23 de setembre de 2014

Al·legacions a l'esborrany de reglament

La Direcció General ha enllestit un esborrany de reglament dels bombers voluntaris.

Aquest esborrany de reglament no té l’aprovació per part dels caps de parc dels bombers voluntaris membres del Consell de Bombers Voluntaris de Catalunya. Aquest fet és una llàstima ja que la Direcció General enlloc de buscar el màxim consens ha tirat pel dret i no ha escoltat les reivindicacions dels bombers voluntaris.   

Jo he decidit presentar una sèrie d’al·legacions, perquè sempre és millor fer alguna cosa, que no pas criticar i criticar i no fer res. Almenys, aquestes al·legacions, seran llegides i revisades i sempre puc arribar a convencer als  seus redactors.



Mentre alguns bombers voluntaris es dediquen a fer la guineu (guineu en el sentit de buscar esquirols per tot arreu), el xerrameca i a ser irrespectuosos, d'altres continuem treballant per la millora dels bombers voluntaris.


Bàsicament, el resum de les esmenes vindria ser el següent:


- Ser agents de l’autoritat quan s’està de servei, als efectes de garantir la protecció de les persones i els béns en situació de perill. No pot ser que un cobrador d'un peatge sigui agent de l’autoritat, i un bomber voluntari estant de servei, no ho sigui. 


- Mateix requisit d'accés que els bombers funcionaris. Un bomber voluntari, ha de tenir, uns mínims d'exigència, i aquests han de ser els mateixos que els funcionaris. Així entre d'altres: nivell C de català i carnet de camió. I les proves físiques ha de ser les mateixes. Si la feina és la mateixa, les condicions d'accés han de ser les mateixes.


-   Un dels requisits (tal com està contemplat ara i que no s’hauria de perdre) és viure prop del Parc de Bombers. El fet de viure al mateix lloc on està el parc, és una gran avantatge pel coneixement del terreny, dels recursos, etc. I a més, hauria de ser un plus per les poblacions petites, per incentivar l’arrelament i no marxar a viure/treballar a una ciutat gran.


-  El cap de parc ha de tenir uns requisits mínims acadèmics, de formació i d'experiència. El cap de parc, no pot ser el més simpàtic, ha de ser el més ben preparat.  Per ser cap de parc, s’hauria de ser caporal, sergent o oficial. I les seves funcions, han de ser les mateixes de comandament que els funcionaris.


-  S’ha de contemplar un mínim d'hores de guàrdies presencials, així com un mínim de pràctiques i formació, com a sentit de la responsabilitat i el compromís.


-    El consell de bombers voluntaris si és l’òrgan que representa a tots els bombers voluntaris, ha de ser votat per tots els bombers voluntaris, no només pels caps de parc i de manera ponderada com passa ara. Un bomber, un vot. Democràcia 100%.



I finalment, un apunt, el procés de redacció hauria de ser un procés totalment obert, transparent, participatiu i democràtic. I una vegada enllestit, el reglament hauria de ser votat per tots els bombers voluntaris. Els bombers voluntaris han de poder decidir lliurement sobre el seu futur. És això el que estem demanant a la Catalunya del segle XXI, oi? 





Aquí van les al·legacions: 



AL·LEGACIONS A LA VERSIÓ DEL PROJECTE DE NOU REGLAMENT QUE ES VA SOTMETRE A LA CONSIDERACIÓ DEL CONSELL DE BOMBERS/ERES VOLUNTARIS/ÀRIES DE LA GENERALITAT EN LA REUNIÓ ORDINÀRIA QUE VA TENIR LLOC EN DATA 15 DE JULIOL DE 2014.





1a AL·LEGACIÓ



*Al llarg de tot el reglament substituir “Cos de Bombers Voluntaris de la Generalitat de Catalunya”, per “Bombers Voluntaris del Cos de Bombers de la Generalitat de Catalunya



Explicació: Conceptualment hi hauria d’haver un únic Cos de Bombers de la Generalitat de Catalunya (compost per funcionaris, voluntaris i el que calgui) i aquest reglament n’hauria de regular els bombers voluntaris del COS DE BOMBERS DE LA GENERALITAT DE CATALUNYA, per tant no crec encertat que reguli el  “cos” de bombers voluntaris. Tota referència a “cos de bombers voluntaris” hauria de ser, doncs, suprimida i substituïda per “Bombers Voluntaris del Cos de Bombers de la Generalitat de Catalunya”.





2a AL·LEGACIÓ



Article 2 Definició, naturalesa i principis d'actuació



*Afegir un nou punt, el 2.3:



2.3.- En l'exercici de llurs funcions, els membres del Cos de Bombers Voluntaris de la Generalitat, si estan en acte de servei, tenen la consideració d'agents de l'autoritat, als efectes de garantir la protecció de les persones i els béns en situació de perill.



Explicació: Cal que els bombers siguin “agents de l’autoritat” per tal de tenir una bona cobertura legal en tots els aspectes. Si els revisors de tren o els cobradors de peatge són agents de l’autoritat,  un bomber voluntari, també no pot ser menys i ha de ser agent de l’autoritat. L’actual  Director General, en una reunió celebrada a Matadepera, ens va dir que pel fet de tenir el nomenament com a bomber voluntari, ja som agents de l’autoritat. Per evitar malentesos i tenir una claretat sobre el tema, cal que el fet de ser “agents de l’autoritat” surti reflectit i escrit en el Reglament.





 3a AL·LEGACIÓ


Article 6 Requisits d’admissibilitat a la convocatòria per a l’ingrés a la Secció Activa

*Modificar l’article 6.2 c

c) Estar empadronat dins un municipi on hi hagi algun dels tres parcs de bombers als quals la persona participant vol ser adscrita, o estar empadronat a 15 quilòmetres de radi, com a màxim, algun dels tres parcs de bombers als quals la persona participant vol ser adscrita. Una persona empadronada en un municipi amb un parc de bombers, tindrà preferència sobre una altra que estigui dins el radi de 15 quilometres.

Explicació: Cal que garantir que els bombers voluntaris siguin del mateix municipi per tal de donar una resposta ràpida, per això, cal donar preferència a aquelles persones que estiguin empadronades en un municipi on hi hagi un parc de bombers. A més, cal tenir en compte que és molt diferent “està empadronat” que “tenir la residència”. La manera de demostrar que “es té la residència” és “estar empadronat”.


4a AL·LEGACIÓ

Article 6 Requisits d’admissibilitat a la convocatòria per a l’ingrés a la Secció Activa

*Afegir un nou apartat “e” a la secció 6.2

d) Estar en possessió del permís de conducció de vehicles de la categoria C, en vigor, o permisos equivalents d’acord amb la normativa aplicable.

Explicació: És vital que un bomber voluntari tingui el carnet de conduir de la categoria C per poder conduir els vehicles del seu parc, tant per la seva pròpia seguretat com la dels seus companys i la ciutadania. És il·logic que un bomber no tingui com a requisit mínim saber conduir el seu propi camió. A més, a més, el fet de no exigir el carnet C suposa un menyspreu amb els bombers funcionari. Mateixa feina, mateix permís de conduir.


5a AL·LEGACIÓ

Article 6 Requisits d’admissibilitat a la convocatòria per a l’ingrés a la Secció Activa

*Afegir un nou apartat “f” a la secció 6.2

f) Estar en possessió del Certificat de nivell de suficiència de català (C)

Explicació: Cal que tots els bombers voluntaris tinguin el mateix nivell de català que es demana als bombers funcionaris. Mateixa feina, mateix nivell de català.


6a AL·LEGACIÓ

Article 9 Ingrés i baixa en la Secció de Veterans

*Modificar el punt 9.5 amb un nou redactat

9.5. Els membres de la Secció de Bombers Veterans causaran baixa del cos de bombers voluntaris de la Generalitat de Catalunya pel seu decés o quan ho sol·licitin ells mateixos.

Explicació: L’edat no ha de ser impedint per poder complir les funcions que s’especifiquen per la secció de Veterans. Una persona amb 71 o 85 anys, encara pot estar capacitada per aportar la seva experiència i coneixements. A més, a més, la secció de Veterans, hauria de ser ja un reconeixement de per vida al bomber voluntari “jubilat”.


7a AL·LEGACIÓ

Article 13 Causes i procediment de baixa

*Aclarir el punt 13.2,  a) i e): incompliment reiterat

Explicació: L’incompliment reiterat, a quantes vegades es refereix? Tres? Deu? Vint? Hi ha alguna  advertència abans de ser considerat incompliment reiterat? Cal doncs especificar que vol dir reiterat.


8a AL·LEGACIÓ

Article 13 Causes i procediment de baixa

*Afegir al punt b, de l’article 13.2, haver faltat a guàrdies obligatòries

b) Per haver faltat tres vegades en un mateix any, a les guàrdies obligatòries, a les pràctiques obligatòries, a les reunions convocades o a qualsevol altra activitat pròpia del parc respectiu, sense causa justificada.

Explicació: S’ha de contemplar un mínim d'hores de guàrdies presencials,, com a sentit de la responsabilitat i compromís amb el parc i per garantir una mínima presència per no perdre contacte amb la feina de bomber. Aquestes guàrdies obligatòries, estaran regulades en l’article 34.1


9a AL·LEGACIÓ

Article 13 Causes i procediment de baixa

*Complementar l’article 13.3 amb actuació d’ofici de la Direcció General, tot afegint una darrera frase al redactat

13.3. (...) La direcció general competent en matèria de prevenció, extinció d’incendis i salvaments, també pot actuar d’ofici alhora de tramitar una baixa  per revocació.

Explicació: Posant la darrera frase, la direcció general s’assegura que si un cap de parc no fa bé  les seves funcions i oculta alguna dada, pot actuar d’ofici per tramitar una baixa per revocació.


10a AL·LEGACIÓ

Article 17 Compensacions econòmiques

*Nou redactat de l’apartat “a” de l’article 17.1

a) Incapacitat temporal produïda en exercici de les seves funcions, per accidents en acte de servei, mentre s’estiguin fent pràctiques i assistència a cursos, i en accidents “in itenere” en trajecte a assistència a les pràctiques, assistència a cursos i per l’assistència a sinistres i serveis de rereguarda.

Explicació: Cal cobrir el risc per accidents, i aclarir quin és l’exercici de les seves funcions, per tant, cal que hi consti actes de servei, formació o pràctiques i accidents “in itenere” en trajectes a serveis, formació i  pràctiques.


11a AL·LEGACIÓ

Article 17 Compensacions econòmiques

*Afegir a l’article 17.2 una darrera frase on especifiqui que la quantitat de les compensacions econòmiques s’han de revisar cada 3 anys.

17.2 (...) La quantitat de les compensacions econòmiques es revisaran cada tres anys, i si s’escau, es modificaran.

Explicació: Cal que les quantitats de les compensacions siguin revisades periòdicament, ja que el nivell de vida també canvia i aquest fet cal estigui reglamentat. Jo he posat cada tres anys, però  podrien ser 2, 4 o els que es cregui oportú.


12a AL·LEGACIÓ

Article 18 Principis generals de les compensacions

*Afegir nou apartat 18.5,  a l’article 18

18.5 Les compensacions per incapacitat temporal per accidents produïts en exercici de les seves funcions, seran pagades a la persona membre del cos de bombers voluntaris, que ha patit la incapacitat temporal i aquesta serà mensual, i a pagar el dia 30 de cada mes, fins que finalitzi la incapacitat temporal.

Explicació: La compensació per incapacitat temporal ha de ser pagada cada mes.


13a AL·LEGACIÓ

Article 20 Assegurança d'accidents

*Afegir una nova frase al redactat de l’article 20.1 on inclogui els accidents “in itenere”

20.1 Les persones membres de la Secció Activa i de la Secció Especial, incloses les persones aspirants mentre reben la formació bàsica, són beneficiàries d'assegurança amb cobertura de risc de mort i invalidesa permanent per accidents produïts en l’exercici de les seves funcions, i en accidents “in itenere” en trajecte a assistència a les pràctiques, assistència a cursos i per l’assistència a sinistres i serveis de rereguarda.

Explicació: Cal també cobrir els accidents “in itenere” en trajecte a assistència a les pràctiques, assistència a cursos i per l’assistència a sinistres i serveis de rereguarda.


14a AL·LEGACIÓ

Article 20 Assegurança d'accidents

*Treure la frase de l’article 20.3 “i sempre que la persona interessada no tingui altre tipus de cobertura”. Nou redactat de l’article 20.3

20.3 Les despeses derivades de l'assistència mèdica-farmacèutica de la persona membre del cos de bombers voluntaris en cas d'accidents de qualsevol mena produïts en exercici de les seves funcions, i sempre que la persona interessada no tingui altre tipus de cobertura, són a càrrec de la Generalitat de Catalunya.

Explicació: Amb tots els respectes és pervers incloure la frase “sempre que la persona interessada no tingui altre tipus de cobertura”, ja que tothom té sempre cobertura mitjançant la Seguretat Social, per tant, és la Generalitat de Catalunya, qui ha de vetllar pels seus bombers voluntaris i pagar sempre les despeses derivades de l'assistència mèdica-farmacèutica, i més tenint en compte que la Seguretat Social no ho cobreix tot.


15a AL·LEGACIÓ

Article 34 Obligacions de les persones membres del cos de bombers voluntaris

*Afegir una nova obligació a l’article 34.1

x) Fer un mínim de 16 hores de guàrdia al mes i de dues pràctiques al mes.

Explicació: S’ha de contemplar un mínim d'hores de guàrdies presencials, així com un mínim de pràctiques i formació, com a sentit de la responsabilitat i compromís amb el parc i per garantir una mínima presència i


16a AL·LEGACIÓ

Article 34 Obligacions de les persones membres del cos de bombers voluntaris

*Suprimir l’article 34.2

Explicació: A l’Afegir un nou apartat “e” a la secció 6.2, aquest article ja no té cap sentit.


17a AL·LEGACIÓ

Article 36 Requisits de les persones membres del cos de bombers voluntaris aspirants a cada categoria

*En els articles 36.2, 36.3 i 36.4, afegir un nou supòsit “e”:

e) Tenir la titulació del grup C

Explicació: Per accedir a cada categoria s’hauria de tenir la titulació corresponent, com els bombers professionals. Si un oficial, sergent o caporal funcionari necessita titulació del grup C, doncs un oficial, sergent o caporal voluntari també, sempre sota la premissa de mateixa feina, mateixa titulació.


18a AL·LEGACIÓ

Article 38 Elecció i nomenament dels/de les caps d’agrupació i sotscaps d’agrupació

*Afegir un nou supòsit “c” a l’article 38.1

c) Tenir la categoria mínima de caporal.

Explicació: El cap de parc ha de ser el que vulguin els seus bombers, però aquest també hauria de ser el més ben preparat i no pas el més simpàtic. Està molt bé que es valori la capacitat de lideratge i de compromís per esdevenir cap de parc, però cal endreçar la figura del cap de parc, a dia d’avui encara difosa entre les tasques administratives i les de “comandament” dels bombers al seu càrrec. Fent que el cap de parc sigui caporal, per una banda, establim una persona amb uns mínims coneixements i experiència i l’igualem amb els bombers professionals, amb la repetida premissa: mateixa feina, mateixa escala.


19a AL·LEGACIÓ

Article 38 Elecció i nomenament dels caps d’agrupació i sotscaps d’agrupació

*A l’article 38.3, suprimir la frase “amb la proposta que formuli el cap d’agrupació que hagi estat elegit”

Explicació:  El cap d’agrupació NO ha d’escollir els membres del cos de bombers voluntaris. Un bomber voluntari ha d’esdevenir caporal o sergent, perquè ell vol i en relació  amb la seva experiència i coneixements, no pas per que ho digui el cap de parc.


20a AL·LEGACIÓ

Articles 45, 46 i 47

*Afegir a les funcions dels caporals, sergents i oficials les tasques operatives, d’inspecció i de comandament.

x) Les operatives en tasques de prevenció i extinció d'incendis i de salvaments i de suport sanitari en emergències, i les d'inspecció i les de comandament d'unitats operatives i logístiques, que siguin determinades per via reglamentària.

Explicació: Cal que els caporals, sergents i oficials de bombers voluntaris també tinguin una funció de comandament en un servei, tal com passa amb caporals, sergents i oficials funcionaris, sota la premissa de mateixa feina, mateix comandament.


21a AL·LEGACIÓ

Article 62 Elecció de les persones representants del cos de bombers voluntaris de la Generalitat de Catalunya

*Nou redactat de tot l’article 62:

62.1 Tenen la condició d’elegibles com a membres del Consell de Bombers/eres Voluntaris/àries de la Generalitat en representació del cos de bombers voluntaris de la  Generalitat de Catalunya qualsevol bomber de l’escala activa i especial, amb una antiguitat mínima de 3 anys. Les candidatures hauran d’estar avalades per un mínim de vint bombers de l’escala activa o especial de la mateixa Regió. Les candidatures inclouran el nom i cognoms d’un suplent que, al igual que el titular, de la mateixa Regió en què es presenti la candidatura. Aquest suplent substituirà el titular, en cas de ser finalment nomenat representant, en els casos degudament justificats que impedeixin la seva assistència a les sessions del Consell.

62.2 Tenen la condició d’electors tots els bombers voluntaris de l’escala activa i especial de la respectiva Regió, considerant que cada bomber voluntari és un vot. El vot és lliure, secret, personal i directe.

63.3 La presentació de candidatures es farà mitjançant escrit adreçat pel candidat al Cap de la Regió respectiva, en aquest escrit hauran de constar, juntament amb les dades d’identificació i acreditació dels candidats, les signatures que avalen la seva candidatura. Aquestes candidatures hauran de presentar-se en el termini d’un mes des de la  finalització del període de quatre anys establert a l’article 60.3 d’aquest Decret.

64.4. Finalitzat el termini de presentació, la llista de candidatures vàlides es farà pública  en els parcs de les respectives Regions pels Caps de Regió amb una antelació de 10 dies a l’inici del termini establert per a la votació.

64.5. El sistema per escollir els representants es farà a cada parc, seguint el mateix mètode electoral com si s’escollís cap de parc, seguint els articles 39, 40 i 41 d’aquest Decret.

64.6. El resultat dels vots es manifestarà mitjançant escrit adreçat al cap de la Regió corresponent dins el termini que a l’efecte s’estableixi en el moment de donar publicitat a les candidatures. Aquest escrit anirà acompanyat del cens de bombers voluntaris de l’agrupació.

64.7. Finalitzat el termini i rebudes les votacions, els Caps de Regió, prèvia correcte recompte de vots, proposarà persones electores, proposarà a la persona titular de la direcció general competent en matèria de prevenció, extinció d’incendis i salvaments, el nomenament del representant que resulti d’acord amb el cens de les agrupacions de la Regió.

64.8. Correspon al cap de Regió donar publicitat al nomenament en l’àmbit de la seva Regió, del candidat escollit.

Explicació: Dins un procés de total democratització i transparència cal canviar el sistema d’eleccions dels membres del consell. Per una banda, cal que s’hi pugui presentar  tothom (no només caps de parc, i així “descarreguem de feina” caps de parc, i a més a  més donem oportunitat a d’altres persones tant o més vàlides i preparades com qualsevol cap de parc). I per una altra banda, cal que el sistema de votació sigui el més democràtic possible, i és per això, que s’ha d’eliminar el vot ponderat i ha de poder votar tothom, sota la màxima premissa democràtica: 1 persona = 1 vot


22a AL·LEGACIÓ

Article 58 Funcionament

*Substituir a l’article 58.1 “trimestre” per “cada dos mesos” 

Explicació: Cada trimestre, són quatre reunions mínimes a l’any, i aquest període és insuficien per tal de garantir un mínim funcionament del consell, per tant, caldria trobar-se cada dos mesos.


23a AL·LEGACIÓ

DISPOSICIONS TRANSITÒRIES

*Suprimir la disposició transitòria tercera

Explicació: Si modifiquem l’article 9.5 i deixem sense efecte el límit d’edat, no cal aquesta disposició.